Овај чланак ће разоткрити и разбити пет најчешћих претпоставки које људи износе о дисциплинским ситуацијама на радном месту.
Посао
-
Који су најбољи вође - формални или неформални лидери? Која је разлика између формалних и неформалних лидера? Овај водич вам помаже да разумете врсте вођства.
-
Како све више предузећа пропада у овој изазовној економији, разумевање кључних фактора пословног успеха пресудно је за преживеле, предузетнике и нове старт-уп компаније. Знајте ове факторе, редизајнирајте своје пословање и успејте.
-
У овом чланку пронаћи ћете инспирацију и примере шта да напишете на картици или поруци колеги који одлази и открићете како да напишете опроштај ако ви одлазите.
-
Треба да напишете опроштајни говор за сјајног шефа или менаџера који се повлачи или напушта компанију? Нисте сигурни одакле започети или како најбоље кренути? Погледајте ове смернице и савете да бисте започели. Узорак пензијског говора је такође укључен да вам помогне у процесу писања говора.
-
Повратне информације су заиста важан део професионалног развоја. Дељење повратних информација са мојим тимом, навођење да дају међусобне повратне информације или добијање повратних информација од тима, све су то добре могућности за чланове тима и мене за континуирано усавршавање и за мој раст у мом тиму.
-
Научите како да спроведете истрагу запослених и како да знате када неко лаже. То су технике које квалификовани истражитељи користе за утврђивање кредибилитета приликом провођења истрага на радном месту.
-
Економске, иновативне и кадровске користи произлазе из коришћења родне квоте да би се заговарало укључивање женског лидерства у компаније. Неки би тврдили да су квоте вештачке и могу промовисати осредње лидере уместо да одаберу најбољу особу за посао. Да ли је ово истина?
-
За самохране запосленике највећи посао потенцијалних партнера за спојеве могао би бити на послу. Шта треба да знате када се ваше симпатије нађу у следећој кабини? Да ли је љубавна канцеларија вредна ризика?
-
Објашњење концепта „буди глобална, понашај се локално“.
-
Стојите ли на свом путу на послу? Ево пет знакова да бисте могли радити ствари које вас спречавају да вас унапреде и преузмете важне водеће улоге.
-
Пружате ли добру корисничку услугу ... или служите својим купцима? Научите начине за услуживање купаца уз очување профита.
-
Списак сјајних лидерских квалитета, различите врсте стилова руковођења и поглед на то како се вођство разликује у различитим културама.
-
ФМЛА је погодност заштите запослења коју многим савезним радницима пружају савезне владе. Али како добити ову заштиту? Овде сазнајте шта све треба да радите и знате.
-
Да ли желите да у трену привучете пажњу публике? Дошли сте на право место.
-
Звучи као стил живота из снова, путовање и плаћање да пишем о томе. Без обзира да ли то желите да радите са пуним радним временом или само за додатни новац, постоји много веб локација на мрежи које купују од фрееланцера.
-
Ако патите од глософобије - страха од јавног наступа - следите ових пет савета како бисте одржали импресивну презентацију.
-
Може бити тешко кретати се поступком добијања лиценце за професионални рад. Овај чланак помаже у поједностављивању процеса за кандидате произвођача здравственог осигурања.
-
Да бисте задржали пажњу публике, избегавајте ових пет грешака које људи чине током одржавања говора. Ваше тело и начин на који се носите испред групе говоре о вама колико и речи које сте одлучили да изговорите у свом говору.
-
Овај чланак покрива детаље свих процедура које се поштују током руковања поштом у организацији, проблема који се могу појавити и начина на који се решавају и пријављују.
-
Овај чланак ће описати поступак руковања и дистрибуције поште у пословном окружењу.
-
Овај чланак садржи јединствену колекцију оригиналних инспиративних и мотивацијских цитата о напорном раду. Пронађите сигурно осигурање да ће се ваш напоран рад исплатити и да ћете напорним радом довести до успеха.
-
Лидери треба да буду способни да стратешки размишљају и буду креативни да би решили сложене проблеме данашњице. То ће их не само учинити неопходним за њихову организацију, већ ће им омогућити и да предвиђају изазове који долазе и доносе ефикасне одлуке.
-
Овај чланак служи као језични поглед на прави разлог за испуштање. Научите пет сигурних начина на које можете добити отказ из перспективе корпоративног адвоката за запошљавање.
-
Иако је стварање пријатељства на радном месту можда део живота, за надзорнике је важно да имају на уму да перцепција фаворизовања може бити врло ометајућа за радно окружење. Када запослени мисле да супервизор даје преференцијални третман потчињеном због њиховог личног односа, вероватно ће доћи до реакције осталих који ће бити огорчени на такав третман.
-
Зашто је теам буилдинг толико важан? Као менаџмент, желите да створите продуктивну атмосферу за све своје запослене. Изградња тима је забаван начин да започнете неговање овог окружења.
-
Након слања низа животописа разним организацијама, ваша омиљена компанија коначно зове и жели да вас упозна на разговору. Ево неколико корисних савета који ће вас упутити како да преговарате о својој плати на новом послу.
-
Намера фике је да поједете нешто слатко или међуоброк, док водите бесмислен или смислен разговор са једним или неколико пријатеља. Фика може значити успех на послу и такође на првом састанку!
-
У данашњим пословним односима то је ипак мали свет. Како се све више компанија окреће ка глобалним тржиштима, професионалци се налазе у страним крајевима, окрећу се и баве се пословима као никада пре.
-
Иако лидери морају бити оријентисани на резултате, то могу учинити вежбањем међуљудских вештина на високом нивоу које чланови њиховог тима усвајају за даље унапређење организације. Али да би постигао успех, вођа мора да решава проблеме и доноси тешке одлуке.
-
Саветујем многе људе који су отписани или отказани са посла. Већина људи који су отказани осећају да је учињена неправда.
-
Да ли желите да постигнете предност на радном месту? Ових шест лудих хакова за продуктивност не само да ће вам омогућити да обавите више посла од свих осталих, већ ћете и пуно колеба погледати од својих колега!
-
Иако су географски блиске једна другој, европске земље могу имати изузетно различите пословне културе. Ево прегледа култура на радном месту у Француској, Немачкој, Ирској, Италији, Холандији, Португалији, Шпанији и Великој Британији.
-
Неочекивана смрт колеге на радном месту може представљати бројне изазове. Кадрови и менаџмент могу да примене низ мера којима се признаје емоционално стање њихових радника и пружа подршка током овог тешког времена.
-
Склони смо повезивању корпоративне културе са великим компанијама, али за мала предузећа је једнако важно да наведу и одрже одређени скуп вредности и обрасце понашања.
-
Грант Цардоне је аутор бестселера Нев Иорк Тимеса. Његове четири књиге нуде професионалну обуку о продаји и поучне савете за предузетнике и пословне људе широм света. Начин на који их читате је важан јер ће утицати на то колико ћете добити и прикупити.
-
Прочитајте колекцију оригиналних опроштајних порука за колеге, шефове и запослене које можете да уклопите у своју личну поруку.
-
Овај чланак разматра низ фактора повезаних са понашањем потрошача при куповини. Прво, испитује четири основне врсте понашања потрошача при куповини: рутинско, ограничено доношење одлука, опсежно доношење одлука и импулсна куповина. Затим се кратко осврћу на личне факторе и дубље на психолошке факторе који утичу на понашање потрошача при куповини.
-
Списак добро плаћених болничких каријера или могућности медицинског посла за које је потребна само потврда. Овим здравственим занимањима треба само две године или мање обуке.
-
Ево неколико смешних напомена и цитата о јавном наступу, заједно са неколико савета и увида како да ваш следећи говор или презентацију учините незаборавним и значајним.